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复旦大学附属金山医院医保办主任 蔡建萍 复旦大学附属金山医院于2020年底被列为上海市首批按疾病诊断相关分组(DRG)试点医院。2021年2月,医院与第三方合作研发DRG智慧管理平台,与上海市DRG管理平台无缝对接,用数据赋能,指导医院DRG精细化管理。医...
复旦大学附属金山医院医保办主任 蔡建萍


  复旦大学附属金山医院于2020年底被列为上海市首批按疾病诊断相关分组(DRG)试点医院。2021年2月,医院与第三方合作研发DRG智慧管理平台,与上海市DRG管理平台无缝对接,用数据赋能,指导医院DRG精细化管理。医院充分发挥“双平台”优势,依托数据驱动,聚焦关键病组,对高风险病组进行数据分析,实现精准干预,并组织多部门联动,构建高效的DRG管理体系。

形成全流程管理闭环

  通过院内及市级平台数据互联与协同,监测异常病组。通过DRG智慧管理平台,医院医保办敏锐地发现普外科2021年药品耗材占比位于全院较前位置。同时,上海市DRG管理平台也跟踪到医院该科室2021年的极高费用病例较多。经督查,我们发现该科室存在不规范诊疗、不合规用药行为。

  人机共管,多维管控,规范诊疗全流程。2022年8月,医院医保办联合医学统计科对普外科开展DRG培训,重点对病案首页及诊疗中的不规范行为提出整改意见,并对医保违规行为进行纠正。持续动态跟踪3个月后,该科室药占比略有下降,但仍处于高位。医保办进一步深挖数据,通过药品使用排名分析和处方点评,发现两名医生不合理处方较多。医保办将这一情况向科主任反馈,并对相关医生进行了提醒。

  优化DRG路径管理,规范医疗行为。2023年3月,医保办结合廉政查房工作,对普外科开展“回头看”。针对仍然存在的不规范诊疗行为,医院开展了科室再培训,对相关医生进行谈话提醒、点名批评,并落实奖惩,以此为典型案例进行全院分享、警示。2023年4月,医院DRG智慧管理平台跟踪发现普外科耗材使用同比增幅较大。对比2022年下半年、2023年第一季度耗材数据,我们发现排液包、止血纱、超声刀头使用量增幅排名前三名,而异常增加的相关耗材均涉及“HC39胆囊切除手术”。于是,医保办督促科室对问题病组建立DRG路径,在进行管理及干预后跟踪整改效果。11月,普外科相关耗材使用量明显下降。医保办结合DRG路径管理,对相关病组持续跟踪,发现例均费用及亏损率显著下降,但仍处于全院亏损排名第一位。为此,医保办进一步分析DRG数据,对耗材进行排查后发现,非吸收高分子夹存在大包装导致浪费的问题。于是我们要求科室立即停用该耗材,改进包装后方可继续使用。同时,医保办对同类医生的费用明细进行数据差异化对比,发现亏损排名第一的医生存在不规范诊疗行为,于是联合医务部,对其开展医保联合约谈。

  实现质量提升与资源节约的动态平衡。通过干预,2024年2月,普外科胆囊手术组列作为2023年上海市重点关注病组,已实现收支结余,并通过持续管理与干预,有效降低药耗比,提升结余率。通过多年努力,医院以点带面,各科室DRG结算基本实现结余,普外科结余率从1.77%提升至9.3%。全院唯一负结余的介入科,收治的患者以疑难重症为主,结算盈亏不作为科室评判标准,但该科室通过系统管理,将亏损率从28.8%降至11.1%。

坚持以医疗质量为先

  在实施DRG管理过程中,医院总结实践经验,通过对DRG数据的分析,提升医疗服务质量。

  在管控成本的同时,需充分考量医疗质量安全和成本的平衡。医院应关注例均费用偏低(极低)、结余率排名靠前的病组,避免诊疗项目缺失导致的医疗质量下降和安全隐患。比如,医院对泌尿科提出要求,科室进行前列腺穿刺时应采取全麻措施,提高患者舒适度,增加病理及免疫组化检查,避免漏诊等。

  在耗材管控过程中,医院同样不为追求结算盈余而降低患者体验,我们认为允许病组亏损,也是有责任和担当的一种体现。比如,胆囊手术组的病例在院内处于亏损状态,但医院不仅保留了该病组,还坚持采用高价值的可吸收缝线,确保手术质量。又如,在进行腹壁修补时使用生物补片,会使医院承担每例2万~3万元亏损,但为了提高治愈率、避免二次手术,医院还是坚持使用该耗材。

  与此同时,医院也强化了监管机制,多措并举严防医保基金被违规使用。医院通过DRG数据预警、医保行政查房、多部门培训及调研、技防拦截等手段,有效规避了医生在无意中违反医保基金使用规定的风险。医院还通过点对点培训、整改反馈单、落实奖惩措施、完善考核体系,有效降低医保基金违规使用行为发生率。

总结

精细化管理的内核是“平衡”

  近年来,通过DRG精细化管理,医院医保支付费用合理增长,DRG结算比例持续高位运行。医院医保基金使用更加规范,实现医保总额管理、DRG支付改革、医保基金监管的平衡,精细化管理彰显成效。

  2024年4月,医院申报的《基于DRG背景下医保精细化管理成效的初步研究》获批市级课题立项。通过扎实的精细化管理,医院以数据为“探针”,抽丝剥茧,总结改革经验,充分体现了医院在DRG支付改革中的创新智慧与责任担当,实现了医保基金高效使用、医疗质量提升与资源动态平衡的多方共赢。

  未来,医保办将推行全成本管理,进一步深化落实DRG支付改革,不断提高医保基金使用效能,助力医院高质量发展。