穿越两个世纪，风云双甲子，山东省滨州市中心医院迎来了120周年华诞。
  1902年，滨州市中心医院的前身——如己医院在惠城南关（现滨州市惠民县）破土萌芽，从此，鲁北大地上便深深烙下了“如己”二字的印迹。2022年，医院已初步实现“一院两区”大格局，正以全新面貌奔向高质量发展征程。
  百廿风华，振翼腾飞。一代代中心医院人胸怀济世理想，秉持正义大爱，以精湛的医术服务百姓健康；一代代中心医院人筚路蓝缕、夙兴夜寐，铸就了集医疗、教学、科研、急救、预防、保健于一体的大型综合性三级甲等医院；一代代中心医院人兢兢业业、薪火相传，在医学发展和服务创新的道路上勇立潮头，使医院成为山东省公共卫生事件应急救援区域中心，确立了滨州西部医疗中心、鲁北地区重要的区域健康管理中心地位。

赓续红色血脉 不忘救死扶伤初心

  百余年沧桑岁月，医院见证了我国建国创业的艰苦卓绝，经历了改革开放的繁荣发展，为革命建设和人民健康做出了历史性贡献。
  百废待兴的20世纪50年代，批批名医大家励精图治、矢志不渝地秉承“悬壶济世”精神，在滨州市中心医院这片热土上，辛勤耕耘，用汗水铸成山东省乃至全国医学前进的基石。
  2005年11月，医院时任党委书记、普外科主任医师任鹏（时任院长助理、外科主任兼普外科主任）带领团队成功完成了滨州市首例亲属供肾肾移植手术，而这只是前辈们攀登医学高峰的一个缩影。
  1958年，医院开展的骨髓输注治疗3例急性颗粒性白细胞减少症获得成功，相关论文在《山东医药》杂志上发表；1973年，医院成功实施首例断肢再植术，在华东地区学术经验交流会上获评“功能恢复最佳手术”；1999年，医院成功开展全国首例全手再造术，在国内较早开展同种异体全膝关节置换术……
  经过120年的艰苦创业和锐意发展，医院实现了由教会医院到国家三级甲等医院的跨越，综合实力和影响力实现了质的提升。医院全面推进“一体两翼”发展战略，在滨州经济技术开发区建设的高端医疗健康服务项目——鲁北肿瘤医院进展顺利，届时，医院将重点打造肿瘤专业高水平的临床诊疗中心、高水准临床创新与转化平台和高层次临床人才培养基地，开启高质量发展新征程。

强化党建引领 推动各项工作呈现新面貌

  “党建引领是促进公立医院高质量发展中的重要一环，这一点毋庸置疑。要推动公立医院高质量发展，就必须强化党建，在做实党建工作的同时，不断加强基层党组织建设、领导班子建设、人才队伍建设和党风廉政建设等方面的工作。”医院党委书记任鹏说。

  新时期，滨州市中心医院以党建为引领，以保障民生健康、推进健康中国建设为己任，将党建与医院业务有机融合，积极打造“融合式党建”特色品牌。医院多次在全国公立医院党建优秀案例征集活动中获得佳绩，内科第二党支部被山东省委表彰为“山东省先进基层党组织”，多名党员先后受到市委、县委表彰。

  医院坚持“双培养战略”，在专家、学科带头人、优秀青年医务人员中积极发展党员，同时努力把党员培养成医教研骨干。近3年，医院新发展中共党员86人，其中中层干部占比67.3%；新提拔中层人员76人，其中中共党员占比34.2%。医院牢固树立“大党建”工作理念，坚持将党建工作和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
  医院把党建融入学习、融入业务、融入服务、融入队伍，确保党建安排必有业务，业务开展必有党建。在主题党日等党建活动中，医院发扬科室特色优势，将业务知识纳入党建竞赛中，在“两优一先”评选中将业务工作指标纳入评选条件，提高了群众的认可度。
  医院充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，在门诊导诊、下乡义诊、社区值班、信息化推广、公益助学等公益志愿服务活动中，由党支部牵头、党员带头；在危难险重工作中，党员冲锋在第一线、战斗在最前沿，形成战斗力；在派往其他地区支援的医疗服务队及各类志愿服务中，党员人数占比超过70%。

突出学科建设 促进医疗水平实现新跨越

  “我们要始终坚持以病人为中心的理念，想病人之所想，行病人之所嘱，着力提升群众看病就医满意度，更好地满足人民群众多元化的医疗保障需求，不断把人民群众对健康生活的美好向往变为现实。”医院党委副书记、院长姬长栋说。
  2021年11月，滨州市中心医院被确定为全省9家省级公共卫生应急救援区域中心之一，揭开了医院发展的崭新篇章。乘着省级公卫区域中心的东风，医院着力强化内涵建设，学科体系日臻完善，人才队伍逐步壮大，科研能力稳步提升。
  医院现已创建24个市级领先专科和6个市级临床精品特色专科，卒中中心、胸痛中心通过国家级认证，先后获批“国家PCCM科规范化建设三级医院达标单位”、山东省神经血管介入和胸外科内镜诊疗技术“临床应用规范化培训基地”“山东省泌尿男科医师培训基地”，先后成立“中国肺癌防治联盟滨州市中心医院肺结节诊治分中心”和滨州市首家医学3D打印分中心。
  医院肿瘤科顺利通过“山东省癌症规范化治疗示范病房”复审，“滨州市癌症中心”“山东省肿瘤医院肿瘤规范化诊疗基地”“于金明院士团队工作站”和“泰山学者特聘专家工作室”相继落地医院，集多学科联合诊疗、个体化和规范化治疗于一体的肿瘤专业诊疗平台让越来越多的患者获益。2021年10月，医院牵头成立了滨州市抗癌协会，极大地提升了区域癌症综合防治水平，开启了医院乃至全市肿瘤防治工作的新篇章。

秉持公益本色 诠释医院文化提升新内涵

  医院坚持党建引领，深入推进“党建+健康”先锋行动开展，以人民健康为中心，推行“一站式”服务，对SPD系统不断扩展，推动电子病历通过等级评审，率先在全市开展“床旁结算”“网约护士”服务项目。同时，医院推进“六爱”文化建设，4名同志捐献造血干细胞，使人文医院更有情怀、更有温度。
  医院坚持和践行公立医院公益属性，积极履行社会责任，下沉优质医疗资源，先后选派35名业务骨干赴青海省祁连县和重庆奉节县支医帮扶，成立“学科帮扶团队”“名医基层工作室”，到乡镇和街道社区卫生服务中心进行帮扶，与胡集镇卫生院建立“县域医疗服务共同体”，派党员志愿服务队常态化开展下乡义诊，不断升级帮扶的温度和深度，解决基层医院发展所需，回应基层群众心中所盼。
  医院连续7年蝉联“山东省文明单位”，连续8年在滨州市市直部门所属事业单位绩效考核中获得最高等级，并获得“全国百姓放心示范医院”“全国改善医疗服务示范医院”“全国管理创新医院”等荣誉称号。

  实践没有止境，创新也没有止境。如今的滨州市中心医院，正处于全面开启“一体两翼”跨越发展的关键时期，发展的势头铿锵有力，蕴含的潜力前所未有。作为滨州市历史悠久的医院，同时也是全市公立医院改革的引领者和实践者，滨州市中心医院将把党的二十大精神全面落实到各项工作中，围绕“建设国内有名、省内知名、鲁北著名的综合实力明显、专科特色突出的智慧型人文医院”的奋斗目标，全面开创新时代现代化强院建设新局面。